1. O que são as Configurações de Jornada de Trabalho?
2. Como Acessar as Configurações de Jornada de Trabalho?
3. O que é a Configuração de Dias de Trabalho?
4. O que é Definir Horário de Trabalho?
5. O que é Permitir Alocar Recursos no Mesmo Período?
1. O que são as Configurações de Jornada de Trabalho?
Configurar a Jornada de Trabalho no Artia é essencial para gerenciar a alocação de recursos e o apontamento de horas de forma precisa. Essa configuração define os dias e horários disponíveis para trabalho, garantindo que os registros e cálculos de atividades sejam realizados corretamente.
2. Como Acessar as Configurações de Jornada de Trabalho?
Para acessar a tela onde você pode personalizar as Configurações de Jornada de Trabalho, siga os passos abaixo:
No canto superior esquerdo, clique sobre o nome da sua Organização.

Figura 1 - Tela inicial mostrando a localização do nome da Organização
Selecione a opção "Configurar Organização".

Figura 2 - Lista suspensa com a opção de Configurar organização
Em seguida, clique em "Configurações".

Figura 3 - Menu de configuração de Organização, destacando a opção de Configurações
Na tela que se abrir, escolha a opção "Jornada de Trabalho".

Figura 4 - Tela de configuração da Jornada de Trabalho
3. O que é Configuração de Dias de Trabalho?
Essa funcionalidade permite escolher os dias da semana que serão considerados como úteis para a organização. Esta informação será utilizada na maioria dos cálculos que envolvem a duração de eventos do sistema, sendo assim, é importante que o parâmetro esteja corretamente configurado e não seja alterado sem necessidade.
3.1 Como configurar: Marque os dias da semana que serão considerados úteis (por exemplo, de segunda a sexta-feira). Desmarque os dias que não serão utilizados (por exemplo, sábado e domingo).

Figura 5 - Seleção dos dias úteis dentro da Jornada
Importante: Ao editar os Dias de Trabalho, as durações das atividades serão alteradas. Para ajustar as durações, é necessário realizar o recálculo das atividades.
4. O que é Horário de Trabalho?
Esse parâmetro permite definir o Horário de Trabalho Padrão da organização. Após preencher os campos para ambos os períodos (manhã e tarde), o sistema exibirá o total de horas disponíveis por dia.
Os períodos são divididos em "Período 1" e "Período 2" para que o sistema não considere o intervalo.

Figura 6 - Configuração dos Horários de Trabalho
5. O que é Permitir Alocar Recursos no Mesmo Período?
Esta configuração oferece um controle mais preciso sobre a alocação de recursos com base nas datas e horários das atividades. Quando as datas e horários estimados são informados, o sistema verifica se o usuário já está alocado naquele período específico. Este parâmetro se aplica aos usuários associados como participantes e responsáveis na atividade.
As opções disponíveis são:
Sim: Permite alocar o usuário, mesmo que ele já esteja alocado em outro período conflitante, exibindo uma mensagem de aviso.
Não: Bloqueia a alocação se o usuário já estiver alocado em outro período conflitante.
Perguntar ao usuário: Pergunta ao usuário se ele deseja prosseguir com a alocação em caso de conflito de períodos.
Funcionamento do Parâmetro:
O parâmetro é ativado somente quando as datas estimadas de início e término são preenchidas na atividade. Se apenas uma das datas for inserida, a alocação de recursos não será considerada.
Esse controle é aplicado na criação e edição de atividades, bem como na associação de usuários, sempre levando em conta as datas e horários estimados. Vale lembrar que atividades encerradas não são contabilizadas na alocação de recursos.
A regra é válida para operações individuais, como na criação de atividades pela capa de projeto e pasta, na lista de atividades, na agenda, na alocação de equipe e no kanban. Em resumo, se a ação ocorrer na capa da atividade ou no float de atividade, a regra será aplicada.
Por outro lado, o parâmetro não se aplica em operações em massa, como a importação de XML/CSV, a criação em massa pela lista de atividades, o Gantt Avançado, a API ou a criação por IA. Além disso, a edição rápida de atividades, mesmo sendo uma ação individual, também não é afetada por este parâmetro.
Exemplos Práticos:
Conflito de Datas: Se um usuário estiver alocado em uma atividade com início em 12/08/2024 e término em 15/08/2024, e for associado a outra atividade com datas conflitantes, ele será notificado conforme a configuração do parâmetro.
Datas Intermediárias: Se um usuário estiver vinculado a uma atividade entre 09/08/2024 e 15/08/2024, e uma nova atividade for atribuída a ele dentro desse mesmo período, a notificação será emitida de acordo com o parâmetro configurado.
Horários Diferentes: Atividades programadas para horários diferentes no mesmo dia não ativam o aviso de alocação de recursos.
Ausência de Horário: Se uma atividade não possui horário definido, mas possui data de início e término, ela ocupará todo o dia do usuário.
Falta de Data de Término e/ou Início Estimado: Se o usuário estiver associado a uma atividade que possui apenas data de início ou término, ele não será notificado, pois a alocação de recursos não será considerada sem ambas as datas preenchidas.
Após esta explicação ainda restam dúvidas? Então fale diretamente com um de nossos consultores no chat ou através do e-mail: [email protected]!
